De gezondheid en welzijn van zorgmedewerkers wordt onevenredig hard geraakt en de intentie om de zorg te verlaten is toegenomen. Dit blijkt uit de Monitor Gezond werken in de zorg 2022 van Stichting IZZ in samenwerking met Universiteit Utrecht en…
De OR heeft een belangrijke rol als het gaat om het welbevinden van werknemers en het kan het succes van de organisatie beïnvloeden. Op het gebied van Arbo-vraagstukken kunnen psychologen Arbeid & Gezondheid en Arbeid & Organisatie van grote betekenis…
Het verzuimpercentage van jonge werknemers (tot 26 jaar) in de zorgsector is in een jaar tijd sterk gestegen. Vernet meldt een stijging van 26%. De oorzaak is vooral kortlopend verzuim, hoewel ook het langer durend verzuim onder jongeren stijgt. De…
Alle cao-partijen bij de Cao Kraamzorg hebben het in juli bereikte onderhandelingsresultaat voor de nieuwe cao voorgelegd aan hun leden. Ondanks de vele signalen bij de ledenraadpleging is inmiddels bekend dat een krappe meerderheid van de leden van vier van…
De contributie die je als lid in dienstverband betaalt voor het lidmaatschap van een bij FBZ aangesloten beroepsvereniging heeft de status van vakbondscontributie. In tal van zorgcao's hebben we afspraken gemaakt over de vergoeding van contributie. Dit kan je een…
De werkgever van diëtist Babette Jansen confronteerde haar vorige week plotseling met ontevredenheid over haar functioneren. Dat komt als een donderslag bij heldere hemel omdat daarvan in alle voorgaande jaren nog nooit iets is gebleken. Bovendien heeft hij na het…
Op de nieuwe website Onsnieuwepensioen.nl is heldere informatie te vinden over de voorgenomen nieuwe regels voor pensioen. Er wordt eenvoudig uitgelegd wat pensioen is, waarom het pensioenstelsel wijzigt, wat hetzelfde blijft en wat er verandert. Ieder hoofdonderwerp bevat een korte…
De zorgsector zag het ziekteverzuim in juli sterk zien toenemen in vergelijking tot vorig jaar. Met een verzuim van 7,89 procent (tegen 6,77 in juli 2021) komt dat veel hoger uit dan op grond van historische cijfers kon worden verwacht.…
In arbeidsmarktfonds StAZ werken we als sociale partner met de andere vakbonden en de Nederlandse Vereniging van de Ziekenhuizen samen om te zorgen dat alle werknemers in het ziekenhuis of revalidatiecentrum gezond en vitaal kunnen blijven werken. Zo worden…
In de Cao Ziekenhuizen 2021-2023 is afgesproken dat voor meer regie op roosters, gezond roosteren en sturen op herstel van medewerkers dat te veel of te weinig gewerkte uren over een kortere periode worden verrekend. Sociale partners binnen Arbeidsmarktfonds StAZ…